2023年，瑞典環(huán)保組織發(fā)起“抵制比特幣”運動，指責(zé)其挖礦消耗的能源相當(dāng)于一個中等國家的年用電量；與此同時，美國某礦企宣布其比特幣挖礦的清潔能源占比已達(dá)100%，并實現(xiàn)碳負(fù)排放。這兩種截然不同的聲音，折射出比特幣在環(huán)境問題上的巨大爭議。自比特幣誕生以來，“高能耗”標(biāo)簽便如影隨形，成為其被主流社會接納的最大障礙之一。然而，在爭議背后，比特幣的技術(shù)革新也在悄然進(jìn)行，從綠色挖礦到擴(kuò)容方案，行業(yè)正試圖打破“能耗與發(fā)展”的二元對立。比特幣的環(huán)境爭議究竟有哪些真相？其技術(shù)革新又能否破解環(huán)保困局？

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80,000美元是生命線？分析師警告若跌破下看75,000

歷史錨點：一場交易背后的加密貨幣革命

拉斯洛的披薩交易，為比特幣賦予了“價值錨點”，而隨著比特幣生態(tài)的發(fā)展，這兩份披薩的“價格”也呈指數(shù)級增長，成為了加密貨幣史上最著名的“價值躍遷”案例。

幣安(Binance)交易所2020年8月，美國商業(yè)智能公司MicroStrategy宣布將5億美元現(xiàn)金儲備投入比特幣，成為全球首家大規(guī)模持倉比特幣的上市公司；6個月后，特斯拉緊隨其后，用15億美元購入比特幣，并宣布接受其作為購車支付方式。這兩則消息像兩顆投入平靜湖面的巨石，在加密貨幣市場掀起滔天巨浪——比特幣價格從2020年8月的1.1萬美元飆升至2021年11月的6.9萬美元，漲幅超5倍。更重要的是，它們的舉動打破了“上市公司不敢觸碰加密貨幣”的禁忌，引發(fā)了一場席卷全球的“上市公司持倉潮”。截至2024年12月，全球已有超300家上市公司持有比特幣，總持倉量達(dá)150萬枚，市值超600億美元。這場持倉潮不僅重塑了比特幣的市場結(jié)構(gòu)，更讓其“數(shù)字黃金”的價值存儲共識得到主流商業(yè)世界的認(rèn)可，成為加密貨幣從邊緣走向主流的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點。

兩人的交易過程簡單卻充滿風(fēng)險。2010年5月22日，拉斯洛通過比特幣客戶端，將1萬枚比特幣轉(zhuǎn)入杰里米提供的地址。當(dāng)時的比特幣錢包還很簡陋，轉(zhuǎn)賬需要手動輸入地址，且沒有轉(zhuǎn)賬進(jìn)度提示，拉斯洛只能通過區(qū)塊鏈瀏覽器刷新，確認(rèn)交易是否被打包。等待了約30分鐘后，交易被寫入?yún)^(qū)塊鏈，拉斯洛才通知杰里米下單。杰里米則通過多米諾披薩的官網(wǎng)，用自己的信用卡訂購了兩份大號披薩，收貨地址填了拉斯洛的公寓。當(dāng)拉斯洛收到披薩外賣員遞來的餐盒時，他拍下照片發(fā)到論壇，配文：“披薩到了！比特幣真的能換東西！”

2016-2017年，隨著比特幣知名度提升和用戶激增，其底層設(shè)計的“擴(kuò)容瓶頸”逐漸凸顯，成為社區(qū)爭論的焦點。比特幣最初設(shè)定的1MB區(qū)塊大小，在交易量較小時尚能滿足需求，但當(dāng)每日交易筆數(shù)從數(shù)萬筆飆升至數(shù)十萬筆時，區(qū)塊很快被填滿，引發(fā)了“交易擁堵、手續(xù)費暴漲、確認(rèn)延遲”的連鎖反應(yīng)——這便是比特幣的“成長煩惱”，也是后續(xù)所有爭議的起點。

數(shù)字黃金共識：比特幣在競爭中的定位錨定

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1、幣安(Binance)交易所這種季節(jié)性規(guī)律的形成并非偶然，而是多重因素疊加的結(jié)果。一是“年末資金結(jié)算效應(yīng)”：機(jī)構(gòu)投資者往往會在12月進(jìn)行倉位調(diào)整，為來年布局，部分資金會逢低配置比特幣等另類資產(chǎn)；二是“節(jié)日消費預(yù)期”：圣誕、元旦等節(jié)日期間，加密貨幣相關(guān)的禮品卡、支付場景需求上升，帶動市場活躍度；三是“減半周期共振”：比特幣每4年減半一次，2016年、2020年減半后的首個12月均出現(xiàn)大幅上漲，2024年減半后的12月雖受宏觀利空壓制，但歷史規(guī)律仍具備參考價值。

2、比特幣價格企業(yè)治理問題也引發(fā)爭議。部分上市公司的比特幣持倉決策由CEO個人主導(dǎo)，缺乏董事會和股東的充分討論。例如，MicroStrategy的比特幣持倉計劃由塞勒一人推動，直到2021年才提交董事會正式審議；特斯拉買入比特幣的決策也被外界質(zhì)疑“過于隨意”，未充分考慮環(huán)境風(fēng)險和市場波動。這種“個人主導(dǎo)”的決策模式可能導(dǎo)致企業(yè)戰(zhàn)略偏離核心業(yè)務(wù)，損害股東利益。2022年，特斯拉股東曾提出“限制比特幣持倉規(guī)模”的提案，雖未獲通過，但反映出市場對企業(yè)治理的擔(dān)憂。

3、挑戰(zhàn)與未來：Taproot升級后的“成長煩惱”在環(huán)保共識方面，比特幣社區(qū)雖未放棄PoW，但也在積極探索“低碳化”的改良方案。“PoW+可再生能源認(rèn)證”機(jī)制被提上日程——礦企需證明其算力來自清潔能源，才能獲得區(qū)塊打包的“優(yōu)先權(quán)”或額外獎勵，這一機(jī)制通過經(jīng)濟(jì)激勵推動礦企轉(zhuǎn)向綠色挖礦。此外，“算力共享”模式也在試驗中——多個小型礦企聯(lián)合起來，共享清潔能源礦場的算力資源，降低單個礦企的入場門檻和能耗成本。盡管這些方案尚未大規(guī)模落地，但反映出比特幣社區(qū)對環(huán)保問題的重視，以及在技術(shù)層面尋求突破的努力。幣安交易所網(wǎng)